1、首先，任何的职业都有前途，所谓行行出状元，要可能你如何的去做了；如果是新入行的，个人认为应该在一个大公司寻求专业的提升，以及理念和人脉的积累，当然个人的专业技术能力是基础，还有就是与医院沟通的能力；日后的发展空间将会更大一些。
2、就业前景很好的，是有前途的 2005年社会对医科类毕业生的需求有不同的倾向，临床医学类人才有走俏的趋势，从事老人医学、保健医师、家庭护士等职业的人才也将逐渐成为热门，而预防医学、口腔医学专业从理论上是有前途的。
3、售后服务在现在的营销中的地位愈来愈重要，因为现在销售除了产品的品牌、质量外，拼的就是售后服务，所以售后服务工程师的就业前景应该是不错的。
4、行行出状元。最后干本专业的人不多。维修是否有前途，看你的手艺了。手上功夫好的，又能找到好的企业，是有前途的。蓝领不让白领。售后维修工作时间不固定，相对自由。维修会有补助，负责的区域大了，能挣到钱。
5、我以前在三大家做售后服务，然后嫌做售后出差太多就去了一家大学当老师，后来当了半年老师，嫌工资太低、环境太土，又出来了，到一家医疗设备公司做研发，收入在中间，但也不出差，感觉很不错。
6、售后工程师 售后工程师就是到处跑，给人讲新机器怎么用或者修坏了的机器的。工资、差旅补助、交通费……各项杂七杂八加起来钱更多，就是要经常出差 技术员其实就是检验员，或者给研发人员打下手。长期接触各种试剂药品对身体不好。
是国企，待遇本科非211第一年工资840，奖金560，211工资900，奖金600。扣除五险能拿到手的1300左右。加班很多，晚上一般到八点，10快加班费，每周单休，星期天早上大部分也加班，不给钱，就是这么个情况，你看着办。
在淄博新华医疗上班工作压力不大。根据查询相关公开信息显示，该单位员工有五险一金，轮休，无加班，一天八小时上班，节假日礼品发放，工作轻松，无压力，山东新华医疗器械股份有限公司位于山东省淄博高新技术产业开发区内，是一家医疗器械生产企业。2019年9月1日，2019中国制造业企业500强榜单发布。
得看你是什么岗位的，一般技术岗位的转正以后月薪能两三千以上。然后还有五险。要是工程师或者管理岗位的应该待遇更高，并且高很多。
山东新华医疗器械股份有限公司）。2009年“新华医疗”被国家工商总局认定为“中国驰名商标”。现公司拥有4000名员工。在国企行列里比较，新华员工的工资属于中等偏上一点。工资基数、增薪时间这些要看具体工作岗位，不同岗位差别很大。休息时间同大多数国企一样执行国家相关规定。
不算太好，工资一般化1200左右，如果安排职位好也许会好，实习时三个月，工作8小时加班另算。现在金融危机工作不好找，有合适的先工作再做打算。
在这里能得到详细回答有点难。有条件去公司面试考察看看，观察下工作环境和员工的工作面貌怎么样，面试时你可借口实际了解应聘岗位的工作内容，创造和员工接触的机会（能单独聊聊最好）。先和员工了解岗位工作都做些什么。
1、好，根据西门子医疗灌完介绍，西门子医疗售后销售有以下优点：西门子医疗售后销售服务团队由专业的技术人员组成，能够为用户提供全方位的技术支持和服务，包括设备安装、调试、维修、保养、培训等方面。西门子医疗还提供定制化的服务方案，根据用户的需求和实际情况，为其量身打造最适合的服务计划。
2、好。工作量方面。西门子消化线售后员工除了每天都需要做的基本工作之外，没有什么格外的任务，工作量不多而且很固定，轻松不累。奖金方面。西门子消化线售后不仅享有全额缴纳五险一金，并有带薪休年假待遇。
3、售后主要是安装，培训，维修，服务营销这几大块。
4、西门子的销售工作在公司的整个业务中扮演着非常重要的角色，因此在公司中销售工作是非常稳定的。此外，西门子也非常注重员工的发展和培训，为员工提供了广泛的培训和晋升机会，使得员工在公司中有更多的发展机会。总的来说，西门子的销售工作是一个非常稳定和有前途的职业选择。
5、好。西门子医疗客户专员工资为6500元/月，并且包含五险一金，有绩效。西门子医疗客户专员有双休，节假日也会休息，待遇很好。
6、西门子销售好。根据调查相关信息显示，销售工资待遇好，公司的管理制度完善，规章制度严格，员工福利高，西门子电器是世界家电行业的中坚力量，在德国本土一直稳居家电品牌首位，同时也是欧洲第世界第三大家电生产商。其销售遍及全球超过55个，代表着创立思想、精密设计和为千万消费者带来生活品质的提供者。
